"Los esfuerzos de la OPS en la construcción de una cultura de evaluación son fundamentales para guiar nuestros nuevos enfoques y han establecido un punto de referencia para la excelencia".
Evaluation is a key component of the Organization’s Results-based Management Framework. The purpose of the evaluation function in PAHO is to analyze whether and how intended and unintended results have been achieved, using internationally recognized criteria such as relevance, effectiveness, efficiency, coherence, impact, and sustainability.
Aumentar la eficacia de la OPS, así como su eficiencia, transparencia y rendición de cuentas.
Fomentar el compromiso de toda la organización para mejorar los resultados
Aprender de las evidencias y de la experiencia para mejorar el rendimiento
Capacitar a toda la OPS mediante orientación y conocimientos sobre evaluación
Ayudar a posicionar mejor a la OPS como socio de elección en las Américas